أثر الفضائيات على الأسرة العربية / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Public ISBD أي رأي في هده الدرية. عنوان : أثر الفضائيات على الأسرة العربية نوع الوثيقة : نص مطبوع مؤلفين : المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف ناشر : القاهرة تاريخ النشر : 2007 Ill. : 212 ص الأبعاد : 21*30 سم ثمن : 4675 دج اللغة : عربي (ara) لغة اصلية : (ar) ترتيب : [كتب باللغة العربية] 000 - المعارف العامة تكشيف : 070 الصحافة و الصحف و النشر أثر الفضائيات على الأسرة العربية [نص مطبوع ] / المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف . - القاهرة, 2007 . -  : 212 ص ; 21*30 سم. 4675 دج اللغة : عربي (ara) لغة اصلية : (ar) ترتيب : [كتب باللغة العربية] 000 - المعارف العامة تكشيف : 070 الصحافة و الصحف و النشر

Exemplaires(2)

Call number	Media type	Location	وضع
070/4/2	Livre	Bibliothèque centrale	جاهز
070/4/2	Livre	Bibliothèque centrale	جاهز

أخلاقيات الإدارة والأعمال من أجل مستقبل أفضل / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Public ISBD أي رأي في هده الدرية. عنوان : أخلاقيات الإدارة والأعمال من أجل مستقبل أفضل : الإدارة والسلوك الأخلاقي في العمل نوع الوثيقة : نص مطبوع مؤلفين : المنظمة العربية للتنمية الإدارية ناشر : القاهرة : المنظمة العربية للتنمية الإدارية تاريخ النشر : 2011 عدد الصفحات : 199.ص Ill. : أشكال، جداول، غ.مص.م الأبعاد : 30.سم الكلمة المفتاح : 300- العلوم الاجتماعية  إدارة الأعمال، السلوك المهني، علم النفس الإداري، الأخلاقيات المهنية تكشيف : 350 الإدارة العامة و العلوم العسكرية أخلاقيات الإدارة والأعمال من أجل مستقبل أفضل : الإدارة والسلوك الأخلاقي في العمل [نص مطبوع ] / المنظمة العربية للتنمية الإدارية . - القاهرة : المنظمة العربية للتنمية الإدارية, 2011 . - 199.ص : أشكال، جداول، غ.مص.م ; 30.سم. الكلمة المفتاح : 300- العلوم الاجتماعية  إدارة الأعمال، السلوك المهني، علم النفس الإداري، الأخلاقيات المهنية تكشيف : 350 الإدارة العامة و العلوم العسكرية

Exemplaires(1)

Call number	Media type	Location	وضع
101778	Livre	Droit	جاهز

إستخدام البرمجة اللغوية العصبية في التدريب الإداري / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Public ISBD أي رأي في هده الدرية. عنوان : إستخدام البرمجة اللغوية العصبية في التدريب الإداري : قياس و تنمية عائد التدريب نوع الوثيقة : نص مطبوع مؤلفين : المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف ناشر : القاهرة تاريخ النشر : 2007 Ill. : 263 ص الأبعاد : 21*30 سم ثمن : 4312.50 دج اللغة : عربي (ara) لغة اصلية : (ar) الكلمة المفتاح : 300 - Sciences sociales  300 - Social sciences تكشيف : 370 التربية و التعليم إستخدام البرمجة اللغوية العصبية في التدريب الإداري : قياس و تنمية عائد التدريب [نص مطبوع ] / المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف . - القاهرة, 2007 . -  : 263 ص ; 21*30 سم. 4312.50 دج اللغة : عربي (ara) لغة اصلية : (ar) الكلمة المفتاح : 300 - Sciences sociales  300 - Social sciences تكشيف : 370 التربية و التعليم

Exemplaires(1)

Call number	Media type	Location	وضع
370/4/8	Livre	salle de lecture	مستتنى من الاعارة

استراتيجيات إدارة التغيير / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Public ISBD أي رأي في هده الدرية. عنوان : استراتيجيات إدارة التغيير Titre original : Change نوع الوثيقة : نص مطبوع مؤلفين : المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف ناشر : جامعة الدول العربية تاريخ النشر : 2019 عدد الصفحات : 397 ص Ill. : غ ملون.مصور الأبعاد : 20*14 سم ISBN/ISSN/EAN : 978-977-473-271-3 ثمن : 2976.00 دج اللغة : عربي (ara) ترتيب : [كتب باللغة العربية] 300 - العلوم الإجتماعية الكلمة المفتاح : التغيير، القرار، خطة عمل، التنظيم تكشيف : 351 الإدارة العامة استراتيجيات إدارة التغيير = Change [نص مطبوع ] / المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف . - جامعة الدول العربية, 2019 . - 397 ص : غ ملون.مصور ; 20*14 سم. ISBN : 978-977-473-271-3 : 2976.00 دج اللغة : عربي (ara) ترتيب : [كتب باللغة العربية] 300 - العلوم الإجتماعية الكلمة المفتاح : التغيير، القرار، خطة عمل، التنظيم تكشيف : 351 الإدارة العامة

Exemplaires(2)

Call number	Media type	Location	وضع
81171	Livre	Bibliothèque centrale	جاهز
81170	Livre	Bibliothèque centrale	جاهز

إضاءات فكرية في المتغيرات الإدارية الحديثة / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Public ISBD أي رأي في هده الدرية. عنوان : إضاءات فكرية في المتغيرات الإدارية الحديثة نوع الوثيقة : نص مطبوع مؤلفين : المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف ناشر : جامعة الدول العربية تاريخ النشر : 2018 عدد الصفحات : 331 ص Ill. : غ ملون.مصور الأبعاد : 24*17 سم ISBN/ISSN/EAN : 978-977-473-252-2 ثمن : 2976.00 دج اللغة : عربي (ara) ترتيب : [كتب باللغة العربية] 600 - العلوم التطبيقية الكلمة المفتاح : إدارة، الإنطباع، سلوك المواطنة، مرونة، الموارد البشرية تكشيف : 658 إدارة وتنظيم الأعمال خلاصة : أصبح لدراسة إدارة الأعمال- اليوم- دور كبير وفعَّال في مسيرة عمل المنظمات؛ وذلك لتحقيق أهداف هذه المنظمات وأهداف العاملين فيها من جهة، وإثراء الجوانب الفكرية والأدبية في اختصاص علوم إدارة الأعمال من جهة أخرى، إذ ازدادت أهمية دراسة المتغيرات الإدارية كحقل علمي يدرس توجهات وأفكار وسلوكيات الأفراد في المنظمات، سواء أكانوا في عتبة القيادة من الإدارات الوسطى والعليا، أم كانوا ضمن الكادر التشغيلي، فدراسة هذه المتغيرات تؤدي إلى وجود علم يتعلق بجميع مستويات المنظمة، ويشمل الحياة برمتها، بل ويمكن الاستفادة منه في كيفية إدارة التعامل مع الأسرة والأصدقاء، وكيفية التعامل مع المجتمع بشكل عام، وخاصة فيما يتعلق بإدارة الانطباع، وتقنيات التأثير في الآخرين.ومن هذا المنطلق أُعِدَّ هذا الكتاب ليكون في متناول العديد من الأطراف ذات العلاقة العلمية والعملية ضمن الميدان الاجتماعي والوظيفي، وقد احتوى على ثلاثة عشر فصلًا تتعلق بمكانة المنظمة المدركة، والدمج التنظيمي، والأداء الوظيفي المتميز، والهيبة الخارجية، والتهكم التنظيمي، وإدارة الانطباع، وسلوك المواطنة، والعدالة التنظيمية المدركة، والانغراز الوظيفي، والطاقة التنظيمية المنتجة، وممارسات الأداء العالي، ومرونة الموارد البشرية، والأداء الوظيفي المتميز. إضاءات فكرية في المتغيرات الإدارية الحديثة [نص مطبوع ] / المنظمة العربية للتنمية الإدارية, مؤلف . - جامعة الدول العربية, 2018 . - 331 ص : غ ملون.مصور ; 24*17 سم. ISBN : 978-977-473-252-2 : 2976.00 دج اللغة : عربي (ara) ترتيب : [كتب باللغة العربية] 600 - العلوم التطبيقية الكلمة المفتاح : إدارة، الإنطباع، سلوك المواطنة، مرونة، الموارد البشرية تكشيف : 658 إدارة وتنظيم الأعمال خلاصة : أصبح لدراسة إدارة الأعمال- اليوم- دور كبير وفعَّال في مسيرة عمل المنظمات؛ وذلك لتحقيق أهداف هذه المنظمات وأهداف العاملين فيها من جهة، وإثراء الجوانب الفكرية والأدبية في اختصاص علوم إدارة الأعمال من جهة أخرى، إذ ازدادت أهمية دراسة المتغيرات الإدارية كحقل علمي يدرس توجهات وأفكار وسلوكيات الأفراد في المنظمات، سواء أكانوا في عتبة القيادة من الإدارات الوسطى والعليا، أم كانوا ضمن الكادر التشغيلي، فدراسة هذه المتغيرات تؤدي إلى وجود علم يتعلق بجميع مستويات المنظمة، ويشمل الحياة برمتها، بل ويمكن الاستفادة منه في كيفية إدارة التعامل مع الأسرة والأصدقاء، وكيفية التعامل مع المجتمع بشكل عام، وخاصة فيما يتعلق بإدارة الانطباع، وتقنيات التأثير في الآخرين.ومن هذا المنطلق أُعِدَّ هذا الكتاب ليكون في متناول العديد من الأطراف ذات العلاقة العلمية والعملية ضمن الميدان الاجتماعي والوظيفي، وقد احتوى على ثلاثة عشر فصلًا تتعلق بمكانة المنظمة المدركة، والدمج التنظيمي، والأداء الوظيفي المتميز، والهيبة الخارجية، والتهكم التنظيمي، وإدارة الانطباع، وسلوك المواطنة، والعدالة التنظيمية المدركة، والانغراز الوظيفي، والطاقة التنظيمية المنتجة، وممارسات الأداء العالي، ومرونة الموارد البشرية، والأداء الوظيفي المتميز.

Exemplaires(3)

Call number	Media type	Location	وضع
81191	Livre	Bibliothèque centrale	جاهز
81192	Livre	Bibliothèque centrale	جاهز
81190	Livre	Bibliothèque centrale	جاهز

إعداد وكتابة الرسائل العلمية / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

الإدارة الرشيدة وبناء دولة المؤسسات / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

التعلم الإلكتروني / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

الحسبة في الحضارة الإسلامية / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

الحسبة في الحضارة الإسلامية / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

الذكاء الإبداعي / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

المجالس الوزارية / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

المجتمع المدني ودوره في دعم النزاهة والشفافية / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

المرأة العربية العاملة / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

المعاملات الرقمية وقانون الأنترنت / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

تجارب التنمية الإدارية والإصلاح الإداري في الوطن العربي / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

تطوير العلاقة بين القانونيين والإداريين / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

حوكمة الإدارة العامة / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

قيم ومعتقدات الأفراد وأثرها على فاعلية التطوير التنظيمي / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

مخرجات التعليم العالي وسوق العمل في الدول العربية / المنظمة العربية للتنمية الإدارية

Permalink

---

1 2 (1 - 20 / 22) Par page : 25 50 100 200